Avec la loi du 5 septembre 2018 pour la libert\u00e9 de choisir son avenir professionnel, le Fongecif (Fonds de gestion des cong\u00e9s individuels de formation) est devenu Transitions Pro le 1er janvier 2020. Dans chacune des 18 r\u00e9gions m\u00e9tropolitaines et d\u2019outre-mer, il existe une association Transitions Pro. Leur but ? Devenir le nouvel acteur r\u00e9f\u00e9rent des transitions professionnelles sur le territoire.<\/p>\n
Dans les Hauts-de-France, Transitions Pro affiche l\u2019ambition de devenir l\u2019acteur cl\u00e9 de la mutation du march\u00e9 du travail. Elle permet aux salari\u00e9s d\u2019acc\u00e9der \u00e0 de nouvelles comp\u00e9tences et de r\u00e9ussir leur transition professionnelle, via la formation professionnelle ou la cr\u00e9ation d\u2019activit\u00e9. Elle d\u00e9veloppe des relations partenariales ouvertes et efficaces avec les autres acteurs de l\u2019emploi et de la formation dans
la r\u00e9gion, au service des projets des salari\u00e9s.<\/p>\n
Transitions Pro Hauts-de-France aide l\u2019Intelligence Artificielle\u2026<\/strong><\/p>\n En 2019, une premi\u00e8re synergie territoriale autour de l\u2019Intelligence Artificielle (IA) est mise en place via un Edec (Engagement de d\u00e9veloppement et de comp\u00e9tences) r\u00e9gional. <\/p>\n En 2020, Transitions Pro Hauts-de-France propose \u00e0 la DREETS (ex Direccte) de poursuivre l\u2019accompagnement des entreprises et des salari\u00e9s vers l\u2019IA, en apportant une r\u00e9ponse aux besoins en comp\u00e9tences identifi\u00e9s par la Cit\u00e9 de l\u2019IA, par le financement des reconversions. Transitions Pro Hauts-de-France pr\u00e9voit d\u2019accompagner 200 entreprises sur l\u2019IA.<\/p>\n L\u2019article COMMENT TRANSITIONS PRO HAUTS-DE FRANCE ACCOMPAGNE LES ENTREPRISES SUR L\u2019INTELLIGENCE ARTIFICIELLE<\/a> est apparu en premier sur CFTC Media Plus<\/a>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Avec la loi du 5 septembre 2018 pour la libert\u00e9 de choisir son avenir professionnel, le Fongecif (Fonds de gestion des cong\u00e9s individuels de formation) est devenu Transitions Pro le 1er janvier 2020. Dans chacune des 18 r\u00e9gions m\u00e9tropolitaines et d\u2019outre-mer, il existe une association Transitions Pro. Leur but ? Devenir le nouvel acteur r\u00e9f\u00e9rent […]<\/p>\n","protected":false},"author":0,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[1],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/cftc-syntec.fr\/testimport\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4600"}],"collection":[{"href":"https:\/\/cftc-syntec.fr\/testimport\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/cftc-syntec.fr\/testimport\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cftc-syntec.fr\/testimport\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4600"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/cftc-syntec.fr\/testimport\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4600\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/cftc-syntec.fr\/testimport\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4600"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/cftc-syntec.fr\/testimport\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4600"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/cftc-syntec.fr\/testimport\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4600"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}