{"id":5359,"date":"2026-07-23T11:09:19","date_gmt":"2026-07-23T09:09:19","guid":{"rendered":"https:\/\/cftc-syntec.fr\/testimport\/interview-de-nathalie-venot-et-david-vincent\/"},"modified":"2026-07-23T11:09:19","modified_gmt":"2026-07-23T09:09:19","slug":"interview-de-nathalie-venot-et-david-vincent","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cftc-syntec.fr\/testimport\/interview-de-nathalie-venot-et-david-vincent\/","title":{"rendered":"Interview de Nathalie Venot et David Vincent"},"content":{"rendered":"<p><span><strong>Si vous deviez r\u00e9sumer votre parcours et votre m\u00e9tier en une phrase\u2026 aujourd\u2019hui vs vos d\u00e9buts, \u00e7a donnerait quoi ?<\/strong><\/span><\/p>\n<p><strong>Nathalie Venot<\/strong> : R\u00e9sumer plus de 25 ans de carri\u00e8re en une phrase est difficile. Il s\u2019est pass\u00e9 beaucoup de choses. J\u2019ai fait l\u2019essentiel de mon parcours dans la m\u00eame entreprise, avec des \u00e9volutions et des changements de m\u00e9tier. Par moments, c\u2019\u00e9tait presque comme changer d\u2019entreprise. Je ne me suis jamais ennuy\u00e9e, et c\u2019est toujours le cas aujourd\u2019hui. J\u2019ai compris qu\u2019on construit son poste. En une phrase : le temps est pass\u00e9 vite et j\u2019ai toujours appris.<br \/>\n<strong>David Vincent<\/strong> : Aujourd\u2019hui, je suis UX designer : je travaille \u00e0 l\u2019am\u00e9lioration ou \u00e0 la conception des outils de l\u2019entreprise. Je suis donc au service des collaborateurs de l\u2019entreprise. Comparer mon activit\u00e9 actuelle \u00e0 mes d\u00e9buts professionnels m\u2019est difficile \u00e9tant donn\u00e9 que j\u2019ai \u00e9t\u00e9 amen\u00e9 \u00e0 exercer plusieurs m\u00e9tiers dans le pass\u00e9. En revanche, ce que je peux affirmer, c\u2019est qu\u2019un parcours est fait de rencontres et d\u2019opportunit\u00e9s mais aussi d\u2019une forte dose d\u2019adaptabilit\u00e9.<\/p>\n<p><span><strong>\u00c0 quoi ressemblait concr\u00e8tement votre travail au d\u00e9but de votre carri\u00e8re (missions, outils, rythme) ?<\/strong><\/span><\/p>\n<p><strong>Nathalie Venot<\/strong> : J\u2019ai commenc\u00e9 dans la validation de logiciels m\u00e9tiers. Les outils bureautiques existaient d\u00e9j\u00e0, mais nous \u00e9tions moins connect\u00e9s. Le rythme et l\u2019organisation \u00e9taient assez proches d\u2019aujourd\u2019hui. Ce sont surtout les outils qui ont \u00e9volu\u00e9. Par exemple, Teams remplace de plus en plus les mails. Les relations de travail ont aussi chang\u00e9 avec ces nouveaux usages.<br \/>\n<strong>David Vincent<\/strong> : J\u2019ai int\u00e9gr\u00e9 TF1 en CDI, j\u2019ai longtemps travaill\u00e9 pour l\u2019antenne. Le rythme \u00e9tait li\u00e9 \u00e0 la diffusion quotidienne. Le timing pouvait donc \u00eatre tr\u00e8s serr\u00e9 entre la r\u00e9ception d\u2019un programme et sa mise \u00e0 l\u2019antenne. Mes missions \u00e9taient de l\u2019ordre de l\u2019organisation, de la coordination et du management. M\u00eame si je ne les utilisais pas tous directement, j\u2019avais une bonne connaissance des outils m\u00e9tiers. Sinon, j\u2019utilisais beaucoup la bureautique.<\/p>\n<p><strong><span>Qu\u2019est-ce que vous faisiez \u201cavant\u201d que vous ne faites plus du tout aujourd\u2019hui ?<\/span><\/strong><\/p>\n<p><strong>Nathalie Venot<\/strong> : Le papier, avant tout. Le num\u00e9rique l\u2019a largement remplac\u00e9. Nous avions des armoires pleines de documents. Aujourd\u2019hui, un simple espace de stockage suffit. Il n\u2019est plus n\u00e9cessaire d\u2019imprimer ni d\u2019archiver. J\u2019envoie aussi moins de mails gr\u00e2ce aux nouveaux outils.<br \/>\n<strong>David Vincent<\/strong> : Auparavant, je travaillais souvent dans l\u2019urgence. Aujourd\u2019hui, la temporalit\u00e9 n\u2019est plus du tout la m\u00eame. Le <br \/>\nrythme est celui de l\u2019avancement des projets, li\u00e9 au planning de chacun. Les \u00e9ch\u00e9ances sont plus ou moins long terme. Avant, je remplissais quotidiennement des indicateurs sur Excel. \u00c7a n\u2019arrive plus aujourd\u2019hui.<\/p>\n<p><strong><span>Le moment o\u00f9 vous vous \u00eates dit : \u201cmon m\u00e9tier est en train de changer\u201d, c\u2019\u00e9tait quand et pourquoi ?<\/span><\/strong><\/p>\n<p><strong>Nathalie Venot<\/strong> : En 25 ans, mon m\u00e9tier a \u00e9volu\u00e9 plusieurs fois. Parfois \u00e0 cause du contexte, parfois \u00e0 la suite de changements de poste. Aujourd\u2019hui, nous vivons un tournant important avec l\u2019intelligence artificielle. C\u2019est un changement majeur.<br \/>\n<strong>David Vincent<\/strong> : Je ne me suis pas pos\u00e9 cette question en ces termes. J\u2019ai plut\u00f4t eu le sentiment que c\u2019\u00e9tait l\u2019environnement autour de moi qui \u00e9tait en train de changer et que je devais essayer de m\u2019y adapter. Mais je dirai que l\u2019arriv\u00e9e des cha\u00eenes de la TNT \u00e9tait un vrai marqueur.<\/p>\n<p><strong><span>Qu\u2019est-ce qui a le plus transform\u00e9 votre quotidien : les outils, le num\u00e9rique, l\u2019organisation ou le rythme de travail ?<\/span><\/strong><\/p>\n<p><strong>Nathalie Venot<\/strong> : C\u2019est un ensemble de facteurs. Le num\u00e9rique et les outils ont profond\u00e9ment transform\u00e9 notre fa\u00e7on de travailler. Chaque g\u00e9n\u00e9ration a connu sa r\u00e9volution : mail, internet, et aujourd\u2019hui l\u2019IA. Ce sont des opportunit\u00e9s. Le t\u00e9l\u00e9travail a aussi chang\u00e9 l\u2019organisation et l\u2019\u00e9quilibre de vie. Mais les relations humaines restent essentielles. Elles \u00e9voluent, mais restent au c\u0153ur du travail. Le management est aussi une \u00e9tape marquante : accompagner, \u00e9couter, s\u2019ouvrir \u00e0 d\u2019autres points de vue.<br \/>\n<strong>David Vincent<\/strong> : Plus concr\u00e8tement, je dirai le num\u00e9rique d\u2019abord puis le t\u00e9l\u00e9travail avec le Covid. Je pense aussi que les relations humaines en entreprise ont \u00e9galement \u00e9volu\u00e9 dans le bon sens du terme.<\/p>\n<p><span><strong>Est-ce que vous avez eu l\u2019impression de devoir r\u00e9apprendre ou adapter votre m\u00e9tier au fil des ann\u00e9es ? Comment cela s\u2019est-il pass\u00e9 ?<\/strong><\/span><\/p>\n<p><strong>Nathalie Venot<\/strong> : Oui, bien s\u00fbr. S\u2019adapter est essentiel pour ne pas \u00eatre d\u00e9pass\u00e9. Cela permet de garder un esprit critique et d\u2019\u00eatre force de proposition. Chaque \u00e9volution des outils demande une adaptation. Il faut aussi suivre la strat\u00e9gie de l\u2019entreprise et les \u00e9volutions du march\u00e9. Nous sommes toujours au service de clients, internes ou externes. Il faut savoir rep\u00e9rer ces changements, m\u00eame les plus discrets.<br \/>\n<strong>David Vincent<\/strong> : Les processus d\u00e9pendent de la technique et la technique \u00e9volue en permanence. Donc les processus \u00e9voluent \u00e9galement. Il faut s\u2019adapter et apprendre toujours de nouvelles m\u00e9thodes. C\u2019est d\u2019autant plus vrai aujourd\u2019hui en entreprise. J\u2019ai donc d\u00fb m\u2019adapter aux changements de mon m\u00e9tier, de mes m\u00e9tiers en ayant r\u00e9guli\u00e8rement recours \u00e0 des formations.<\/p>\n<p><span><strong>Aujourd\u2019hui, dans votre quotidien, vous sentez-vous encore dans le m\u00eame m\u00e9tier ou dans un m\u00e9tier diff\u00e9rent de vos d\u00e9buts ?<\/strong><\/span><\/p>\n<p><strong>Nathalie Venot<\/strong> : J\u2019ai \u00e9volu\u00e9 dans la m\u00eame entreprise, mais en changeant de m\u00e9tier. Je suis pass\u00e9e de l\u2019informatique \u00e0 un m\u00e9tier support. Malgr\u00e9 cela, certains fondamentaux restent : le travail en transversal, les r\u00e9unions et les outils.<br \/>\n<strong>David Vincent<\/strong> : Avec l\u2019arriv\u00e9e de l\u2019IA, nous sommes en train de prendre un nouveau tournant. Peut-\u00eatre le plus impactant de ces derni\u00e8res ann\u00e9es.<\/p>\n<p><strong><span>Si vous parlez \u00e0 quelqu\u2019un qui d\u00e9bute aujourd\u2019hui : qu\u2019est-ce qu\u2019il ne peut absolument pas imaginer de votre m\u00e9tier \u201cd\u2019avant\u201d ?<\/span><\/strong><\/p>\n<p><strong>Nathalie Venot<\/strong> : L\u2019importance du papier et un environnement moins num\u00e9rique. L\u2019\u00e9volution des outils est ce qui marque le plus. Mais certains rep\u00e8res restent : la machine \u00e0 caf\u00e9 a \u00e9volu\u00e9\u2026 et elle est toujours l\u00e0.<br \/>\n<strong>David Vincent<\/strong> : Qu\u2019auparavant, la t\u00e9l\u00e9vision lin\u00e9aire \u00e9tait le seul service audiovisuel propos\u00e9 en plus des salles de cin\u00e9ma. Que nous travaillions pour une seule cha\u00eene de t\u00e9l\u00e9vision et non pour plusieurs. Que les programmes \u00e9taient livr\u00e9s sur des cassettes et non sous forme de fichiers. Et que l\u2019on se devait d\u2019\u00eatre sur site du lundi au vendredi. Mais surtout, que le spectateur devait se plier aux usages dict\u00e9s par la cha\u00eene alors qu\u2019aujourd\u2019hui, les diffuseurs font tout pour r\u00e9pondre aux besoins de leurs utilisateurs.<\/p>\n<p>L\u2019article <a href=\"https:\/\/www.cftcmediaplus.fr\/federation\/interview-de-nathalie-venot-et-david-vincent\">Interview de Nathalie Venot et David Vincent<\/a> est apparu en premier sur <a href=\"https:\/\/www.cftcmediaplus.fr\/\">CFTC Media+<\/a>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Si vous deviez r\u00e9sumer votre parcours et votre m\u00e9tier en une phrase\u2026 aujourd\u2019hui vs vos d\u00e9buts, \u00e7a donnerait quoi ? Nathalie Venot : R\u00e9sumer plus de 25 ans de carri\u00e8re en une phrase est difficile. Il s\u2019est pass\u00e9 beaucoup de choses. 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